HR Manager
Warszawa
UoP/B2B
Dla naszego klienta, firmy z branży eventowo-rozrywkowej, poszukujemy osoby na stanowisko
HR Manager.
Kluczowe zadania:
- koordynacja i wsparcie wszelkich działań związanych z zarządzaniem zasobami ludzkimi (m.in. rekrutacja na kluczowe stanowiska, onboarding, ocena okresowa, szkolenia i inne działania rozwojowe),
- bieżące wsparcie Kadry Managerskiej w podejmowaniu decyzji personalnych,
- reprezentacja firmy w ramach lokalnych działań Employer Brandingowych,
- przygotowanie i prowadzenie warsztatów wewnętrznych w ramach pojawiających się potrzeb,
- przygotowywanie planów szkoleniowych,
- prowadzenie szkoleń dla pracowników oraz osób zaczynających prace w ramach organizacji,
- budowanie relacji z uczelniami wyższymi w celu pozyskiwania absolwentów,
- organizowanie konkursów dla pracowników celem motywacji zespołów,
- ścisła współpraca, zarówno wewnątrz zespołu centrali, firmy jak i z innymi zespołami z oddziałów.
Szukamy Ciebie, jeśli:
- masz wykształcenie wyższe (preferowane psychologia, socjologia lub ZZL),
- posiadasz min. 3 letnie doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku w Dziale HR,
- cechuje Cię dojrzałość biznesowa i umiejętność myślenia procesowego,
- potrafisz budować długotrwałe relacje i współpracować w zespole,
- posiadasz umiejętność analitycznego myślenia i formułowania wniosków,
- jesteś osobą doskonale zorganizowaną i zorientowaną na rezultaty, a samodzielność, odpowiedzialność oraz inicjatywa w działaniu to dla Ciebie codzienność,
- jesteś osobą zmotywowaną do pracy i zaangażowaną, gdyż obszar HR to Twoja pasja!
- wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne to cechy, które Cię opisują,
- posiadasz prawo jazdy kat. B i czynnie z niego korzystasz,
- językiem angielskim posługujesz się na poziomie dobrym.
Zapewniamy:
- możliwość udziału w budowaniu organizacji i zespołu pracowników,
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub kontrakt managerski,
- pracę w ciekawej, pełnej wyzwań firmie,
- dynamiczne środowisko pracy, wśród ludzi, którzy lubią to co robią,
- udział w ciekawych cyklach szkoleń, które przy Twojej otwartości na naukę pozwolą Ci rozwinąć własne kompetencje,
- niezbędne narzędzia pracy.